Diese Lösungsmethode wurde in den folgenden Projekten zielführend zum Einsatz gebracht
Ganzheitlich betrachtete Definition von Anforderung als Grundlage für weitere Planungsschritte und als Entscheidungsgrundlage.
Neues Arbeiten mit nutzerorientierten Lösungsansätzen und Konzeptentwicklung zur Effizienzsteigerung mit Mitarbeiterzufriedenheit.
Konzeptionierung neuer Leitgedanken auf Campusebene mit Umdenken in Strukturen zur Anpassung an zukünftige Treiber, Trends und Belange.
